اليكم نص الرسالة :
ايها المسؤولين...اتخذوا مسؤوليتكم
مناشدة لرئيس المجلس, لمدير المدرسة الشاملة "ب", لمفتشي وزارة التربية والتعليم ولجميع اصحاب المناصب الذين يتجاهلون ما يجري في المدرسة الى حد الاخفاق في اداء مهمتكم...
ضمائرنا لا تستطيع تحمل المزيد...
نحن لجنة اولياء امور الطلاب في المدرسة نعبر عن عمق خيبة املنا من الاستخفاف والنهج غير المسؤول اتجاه مصير ابنائنا, وننادي بأن ننتفض من اجل انطلاقة مجددة في المدرسة..
سنة ونصف السنة من الاجتماعات واللقاءات, وبرامج ووعودات ، وخيبة أمل وسراب...لم تنجحوا بتحسين اي شيء - لأنكم وببساطة لا تستطيعون ولا تريدون...والسبب...نترك ذلك لخيال القراء..
"ادارة فاشلة", "مدرسة فاشلة"...هكذا وصف المفتش الوضع, على مسمع المشاركين في الاجتماع...
"وضع مزري", "دمرنا اجيال".. هكذا أعلن رئيس المجلس في كل اجتماع..
الخ...الخ....
وماذا تم تحقيقه من وعودات ؟.. لا شيء...
هل تعلم..
- في الثلاث سنوات الأخيرة هبطت نسبة الحصول على البجروت من 89% الى 72%..
- في بداية السنة الدراسية الحالية, ترك المدرسة ما يقارب ال 60 طالب الى مدارس اخرى (خيرة طلاب المدرسة), لانهم وصلوا الى قناعة ان المدرسة ليست البيئة المناسبة للنجاح..
- خلافات عائلية تسربت الى داخل حرم المدرسة وتؤثر على الجو العام والعلاقات بين اعضاء الهيئة التدريسية...
- الهيئة التدريسية منقسمة الى 3 فئات - مؤيدي المدير, معارضي المدير, واولائك الصامتين وغير مكترثين...
- في ال 5 سنوات الأخيرة, لم يتم تنظيم يوم رياضة في المدرسة.. على الأغلب, لن يتم اقامة يوم رياضة في السنة الدراسية الحالية ايضا..
- يتم ارسال الطلاب لجمع تبرعات ويتم اعطاء التلاميذ قسم من التبرعات لوجبة غداء .
- هنالك عدد كبير من الغياب في وسط المدرسين.. في بعض الاحيان هنالك غياب ل 8 مدرسين بنفس اليوم, واحيانا 11 مدرس.. مما يسبب بإرسال الطلاب الى بيوتهم بعد حصتين او ثلاث...
- مدرس الإلكترونيكا غائب على مدار 5 ايام سبت متتالية...كل طالب خسر "فقط" 15 حصة في هذا الشهر...
- المدرسة "مفتوحة" لكل عابر سبيل...ليل نهار...
الطلاب انتظروا خروجهم لندوة, اكثر من ساعة ونصف....
- الطلاب يدخنون السجائر داخل المدرسة....
- مشاكل امان لم تتم متابعتها على مدار سنة كاملة, بالرغم من رصد الميزانيات....
وهناك المزيد....
الهيئة التدريسية توجه اصبع الاتهام لأولياء امور الطلاب...الى حد ما, معهم حق...فأغلبية الاهالي صامتين وغير مكترثين بما يجري...ولكن هذا لا يشكل سبب لسوء الادارة من قبل ادارة المدرسة والمجلس...
حان الوقت للصحوة...حان وقت تحسين الإدارة في المدرسة...حان الوقت لوضع التعليم على رأس سلم الاولويات...بالعمل والأداء وليس فقط بالتصريحات....
نحن نطالب المسؤولين بالوقوف عند مسؤولياتهم..
وورد موقع سبيل رد المجلس المحلي من قبل مدير قسم المعارف السيد نزار سرحان كالتالي :
منذ بداية السنة الدراسية نعمل بشكل جماعي في المجلس المحلي، قسم المعارف ، وزارة المعارف ممثلة بالتفتيش وإدارة المدرسة بتنسيق تام مع لجنة اولياء أمور الطلاب في المدرسة الثانوية بتحسين كامل الظروف والحاجيات التعليمية في المدرسة ، وحتى الآن قمنا بحل أغلب الصعوبات والمشاكل الموجودة وما لم يتم اتمامه مخطط له حتى افتتاح السنة الدراسية القادمة .
بخصوص غيابات المعلمين ، قمنا بفحص جذري للظاهرة عن طريق التفتيش وتبين في نهاية الأمر أن أغلب المعلمين والمعلمات يتغيبون لأسباب صحية أو نتيجة حالات حمل أو فرص ولادة عند المعلمات ، غيابات قانونية حسب قوانين العمل والوضع لا يختلف عن باقي المدارس في سلك التعليم .
لجنة أولياء الأمور بالتنسيق مع معلمي الرياضة خططوا لإقامة يوم الرياضة بتاريخ 8.4.17 وتم الاقتراح بأن يكون هذا اليوم في مركز التنس في ساجور ولكن الطلب رفض من منطلق وجود أماكن في القرية وواجبنا تعليم الاولاد الانتماء لبلدنا الحبيب .
المدرسة مفتوحة لتدعيم الطلاب 7 ايام في الاسبوع في مواضيع شتى بما يضم ساعات بعد الظهر .
وبالنسبة لمشاكل المعلمين مع الإدارة ، في نهاية الفصل الأول أقيمت وجبة غداء مشتركة للمعلمين داخل المدرسة شارك فيها جميع المعلمين بالكامل بالإضافة لمدير المدرسة والطاقم الإداري كما أقيمت ورشة مشابهة في يوم المرأة .
وسيقوم معلمو وإدارة المدرسة في أول يوم من عطلة الربيع بالخروج في رحلة مشتركة من اجل توطيد العلاقات الاجتماعية .
منذ فترة قصيرة أصدر فسم المعارف بيانًا بمنع التدخين في حرم المدرسة بشكل عام وطلب من كل مدرسة تحديد زاوية للتدخين للمعلمين فقط .
إدارة المدرسة توجهت لأولياء أمور الطلاب الذين ضبطت معهم سجائر بإنذار أخير قبل فصلهم من المدرسة . وفي هذا السياق بادرت المدرسة لإقامة ورشات للطلاب لمنع التدخين .
طاقم المعلمين والطلاب بادر بإقامة مكتبة داخل المدرسة ومن خلال هذا العمل تم التوجه من قبل الطلاب وبمرافقة مركز الالتزام الذاتي " מחוייבות אישית " لأصحاب المصالح للتبرع وبعد توجه لجنة أمور الطلاب لمفتش المدرسة تم تجميد التوجه لأصحاب المصالح .
خلال السنة الدراسية تم تطبيق اللباس الموحد وشتى البرامج بتعزيز انتماء الطلاب لمدرستهم .
خلال يوم الآباء الأخير نسبة أولياء الأمور الذين اشتركوا كانت عالية جدا وغالبيتهم عبروا عن رضاهم لما يجري في المدرسة من ناحية تعليمية وتربوية .
ادارة المدرسة والمعلمون يفتحون ابواب المدرسة لجميع الأهالي دون استثناء لزيارة المدرسة والاطلاع عن قرب لما يجري داخل نطاق المدرسة .
ومن الجدير بالذكر أنه يتم التواصل بشكل دائم مع لجنة أولياء الأمور التي تزور المدرسة بشكل دائم واليوم 25.3 أقمنا جلسة في المجلس المحلي باشتراك كل رؤساء الأقسام للتداول في بعض المشاريع المزمع الاستمرار فيها في المدرسة ولكن للأسف الشديد لجنة أولياء الأمور لم تحضر هذا الاجتماع ولم تشارك فيه رغم أن الاجتماع عين من قبل اسبوع .
بالرغم من كل ما جاء في رسالة لجنة الاولياء فإن المجلس المحلي وقسم المعارف وإدارة المدرسة تشكر جميع الاهالي الذين يدعموننا بمسيرتنا التربوية بشكل مستمر ونستغل هذه الفرصة للتوجه لجميع الأهالي للتوجه بكل سؤالٍ وسؤال .
مهم جدا أن نذكر أن التحصيل العلمي ونسبة البجروت ارتفعت في السنة الأخيرة بعكس ما ورد في رسالة لجنة اولياء الأمور وقسم من الطلاب عادوا الى المدرسة ، كما أن وزارة المعارف بعثت برسالة حول حصول المدرسة على المسار الأخضر والذي يعني عدم وجود غش في الامتحانات.
وهنا نتمنى النجاح لنا جميعا، أبناؤكم أبناؤنا وواجبنا رعايتهم وخدمتهم في كل لحظة بأمانة وإخلاص .
أما مدير المدرسة الاستاذ عفيف عرايدة فقد عقب كالتالي :
بالرغم من النبرة التهجمية والشخصية لن انتهج خطابا شخصيا وجارحا من باب الادب
عملت وساعمل حسب ما يرضي ربي ، طلابي وضميري .
اذكر بان المدرسة حصلت في السنة الماضية على جائزة تقدير من وزارة المعارف على التحصيل العلمي والقيم وبداية السنة الحالية بشهادة النزاهة في امتحانات البجروت
كل عمل ممكن ان يتكلل بالنجاح احيانا وبالاخفاق احيانا اخرى
وجل من لا يخطئ
انا فخور بالطالبات والطلاب رغم كل الصعوبات
انا فخور بطاقم العاملين والعاملات
وطاقم الهيئة التدريسية
ان الشهادة التي اعتز بها هي شهادة الطلاب والطالبات والخريجين والخريجات.
وعقب الاستاذ جلال اسعد مفتش اللواء في الوسط الدرزي والشركسي على نص رسالة لجنة اولياء الأمور بالقول :
للجنه الآباء والتي أكن لها الاحترام والتقدير على عملها لمصلحه طلاب المدرسه وتهيئة الجو الدراسي الملائم ،
منذ سنتين ونحن نعمل معا تفتيش وسلطة محلية ولجنة اباء. لحل المشاكل والعقبات وفعلا استطعنا بحل القسم الاكبر، ولكن العملية التعليمية والتربوية تحتاج الى وقت. ونحن في المسار الصحيح. للحل والتغلب على هذه العقبات .
السيرورة التعليمية والتخطيط والذي تم وضعه بمشاركة الاطراف. تحتاج الى. وقت لتنفيذها على ارض الواقع ونحن في المسار الصحيح والسليم
لا أريد ان ادخل في تفاصيل الامور وذلك من منطلق المسؤولية والمشاركة ، كلي امل ان نستمر. بعملنا المشترك والهادف من اجل مصلحة طلابنا ونحن في المسار الصحيح.
ووصلت موقع سبيل رسالة من مجلس الطلبة في المدرسة الثانوية ب ننشرها كما وردتنا كاملة
الى حضرة لجنة أولياء الامور المحترمين..
نشك أنكم على علم اننا في فترة تحضير لامتحانات البجروت ونحن فقط الطلاب ندرك ونعلم "بجودة" كل معلم في مدرستنا. نأسف على حكمهم هذا الذي لا أساس له، وسنرد على رسالتكم بهذا:
-كيف تدعون هبوط نسبة البجروت بينما أوضحت النتائج انها آخذة بالارتفاع.
-ان تشهيركم بالمدرسة الذي لا أساس له من الصحة هو الذي دفع الطلاب إلى الانتقال الى مدارس اخرى لكن تاكدوا ان خيرة البيوت وخيرة الطلاب لا تزال في المدرسة الشاملة ب.
-اما بالنسبة ليوم الرياضة، شاركنا في فعاليات عبر السنة تفوقه أهمية اذ قامت المدرسة في الشهرين الفائتين فقط بتنظيم رحلات الى شركة جوجل العالمية وجامعة حيفا والتخنيون. وهذا لتشجيع أبناء المدرسة للانتساب الى التعليم الأكاديمي والطموح إلى الوصول لمراكز عليا.
-بالنسبة للمعلمين الغائبين نؤكد ان معلمي جميع المواضيع وبالأخص معلم موضوع الالكترونيكا قائمون على واجباتهم ويؤدون عملهم باحسن وجه فارتاحوا وأريحوا ضمائركم.
-اما بالنسبة "للإدارة الفاشلة"، فبرسالتكم هذه اثبتم إنكم جاهلون تجهلون ان مديرنا من خيرة المديرين. يدعمنا من ناحية معنوية وهو مثال للإنسان المثقف والمتواضع، يطيب لنا الحديث معه ومناقشة مواضيع ثقافية وعلمية يجهلها الكثير في بلدنا.
-مهما كان رأيكم، نفتخر بمديرنا، الاستاذ عفيف عرايدة، ونفتخر ايضا بمعلمينا فهم من خيرة المعلمين.. منهم المهندسون والحائزون على شهادة الدكتوراه في مواضيعهم واختصاصاتهم. يؤسفنا ان نهاجمهم بادعاءات خاطئة ومغلوطة بدل ان نرحب بهم في بلدنا ونشكرهم على جهودهم. معدل الطلاب العالي عبر السنين في مواضيع علمية مثل الفيزياء والالكترونيكا هو اكبر دليل واثبات على كفاءة معلمينا.
-الرجاء عدم ادخال المشاكل العائلية في مدرستنا.
من مجلس الطلبة في المدرسة الثانوية ب.
وجاء موقع سبيل رد من لجنة المعلمين في المدرسة الثانوية ب ننشره هنا بحذافيره :
الي حضرة اعضاء لجنة أولياء أمور طلاب المدرسة الشاملة "ب" المحترمين:
بناء على ما نشر يوم أمس في موقع سبيل حول المدرسة الشاملة "ب" بإدارتها وطاقم معلميها, ارتأينا ان نضع أنفسنا في الصور, لتوضيح بعض الامور التي ذكرت, والتي بحسب رأينا ليس لها أساس من الصحة وعليه نعرض امامكم الحقائق كاملة وواضحة دون أي تشويه:
• فيما يتعلق بنتائج البجروت, فان مدرستنا حصلت على نتائج مشرفة في السنوات الأخيرة بعكس ما ذكرتم. وحصل كل معلم على منحة من وزارة التربية والتعليم تقديرا لمجهوداته.
• ادعيتم وما زلتم تدعون بانه انتقل من مدرستنا ما يقارب 60 طالبا, ونحن على يقين ان من انتقل منها لم يتعد ال 15 طالبا, ولم يتم متابعة اسباب انتقالهم. وهذا يعود الى حرية الاهل.
• بالنسبة لطرح موضوع الخلافات بين المعلمين, فنحن كلجنة لا نرى أي اساس من الصحة تجاه هذا الموضوع. ولاحظنا مشاركة جماعية في كل الفعاليات التي نظمت في المدرسة.
• ما يخص غياب المعلمين, فان مدرستنا كأي مدرسة اخرى يصادف فيها غياب لبعض المعلمين نتيجة لظروف شخصية أو صحية وكلها مصادق عليها بشكل قانوني! وبالنسبة للمعلم الذي ذكرتموه كنا نامل ان تتابعوا انجازات طلابه المشرفة عوضا عن متابعة غياباته القانونية.
• التدخين في المدرسة, يتم كل سنة اقامة محاضرات توعية وورشات عمل مع الطلاب بالتنسيق مع مستشارة المدرسة وبمشاركة الهيئة التدريسية بشكل عام, وكل طالب يضبط في المدرسة وهو يدخن يتم ابعاده فورا بعد اعطائه انذارا بذلك وابلاغ ذويه بالأمر.
• المدرسة هي صرح تربوي ثقافي بحت, واقيمت لتدعم, تساند وتوجه الطلاب, فلا نقبل باي تدخل سياسي او عائلي لتدمير هذا الصرح.
• الادارة في المدرسة هي ادارة سليمة, تعمل كل ما بوسعها من اجل انجاح الطلاب وتذويت ألقيم التربوية والانسانية داخلهم. كيف لا ويديرها الاستاذ عفيف عرايده؟! وكلنا فخر بإدارته وحكمته, ثقافته وانسانيته وقدرته على ادارة المدرسة بصوره مهنية راقية رغم الضغوطات والظروف الخارجية المعيقة(خارج اطار المدرسة). فكما يدعمنا ويدعم طلابنا فنحن ندعمه بكل ما أوتينا من قوة وعزيمة.
• فيما يخص اداعاءكم عن تغيب سلطة التفتيش والمراقبة والسلطة المحلية, فهم لا يدخرون جهدا أو وقتا لمتابعة كل الامور المتعلقة بالمدرسة والسير بها قدما.
• كنا نامل ان تكون لجنة اولياء الامور لجنة داعمة ومساندة تعمل يدا بيد في سبيل ارتقاء المدرسة بجميع افرادها, وتحقيق الاهداف التربوية والتعلمية التي تصبو اليها, ولكن خاب املنا ولم نجد هذا الدعم خلال السنتين الماضيتين.
ومن الجدير ذكره ان غالبية الاهل تعبر عن رضاها وارتياحها من السيرورة التعليمية ومن جهود طاقم الهيئة التدريسية التي تتواصل وتستمر واضعة نصب عينيها مصلحة الطلاب ونجاحهم
نسخة
رئيس مجلس المغار المحلي السيد زياد دغش
مدير قسم المعارف السيد نزار سرحان
مفتش المدرسة الاستاذ كميل ابو دوله
المفتش العام الاستاذ جلال اسعد
ملاحظة : سعيا لحدم تعكير الأجواء ولتلطيف العلاقات ارتأى موقع سبيل عدم نشر التعليقات على هذا التقرير .
